Подбор Java-разработчиков

Подбираем Java- и Kotlin-разработчиков для бэкенда в банки, ритейл, логистику, телеком и продуктовые компании.

Первые кандидаты через 5 рабочих дней

Срок 3–5 недель

Оплата после выхода

Кого ищем

Бэкенд-разработчиков на Spring Boot, Spring Cloud и Hibernate.
Разработчиков микросервисов с опытом Kafka, gRPC и Kubernetes.
Kotlin-разработчиков для серверной части.
Разработчиков банковских и платёжных систем: процессинг, АБС, антифрод.
Ведущих разработчиков и архитекторов, которые принимают решения по платформе.

Что проверяем на техническом интервью

Многопоточность: java.util.concurrent, блокировки, типовые гонки.
JVM: память, сборщики мусора, чтение GC-логов при проблемах.
Spring: транзакции и прокси, что будет при вызове @Transactional-метода изнутри класса.
Kafka: гарантии доставки, повторная обработка, порядок сообщений.
Проектирование: как кандидат делит систему на сервисы и почему.

Интервью проводит специалист, который сам работает в этой области. Результат вы получаете в карточке кандидата.

Что учесть в вакансии

Опытные Java-разработчики обычно заняты, и их приходится переманивать. Здесь важна скорость решений: если между интервью проходит неделя, сильный кандидат часто принимает другой оффер. Сроки обратной связи мы согласуем с вами заранее.

Если в компании старый код на Java 8 и ранних версиях Spring, напишите это в вакансии прямо. Кандидаты ценят честность, а скрытое legacy часто становится причиной ухода на испытательном сроке.

Смежные специальности

Расскажите, кого ищете

Свяжемся с вами в течение часа в рабочее время, уточним задачу и договоримся о брифинге.